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安陽工學院2018年誠聘英才
www.61664263.com  2018/5/29 9:39:56  來源:安陽工學院
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一、學校簡介

安陽工學院坐落于歷史文化名城、中國八大古都之一的河南省安陽市,是一所公辦全日制普通本科高校,碩士學位授予立項建設單位,是全國第9所、河南省唯一一所培養飛行員的高校。

學校占地面積1580畝,建筑面積64.3萬平方米,儀器設備價值4.3億元;學校現有教職工1072人,具有正高職稱教師95人、副高職稱教師277人,具有博士、碩士學位教師825人, 擁有國務院政府特殊津貼專家、省管專家、省級學術技術帶頭人、省科技創新杰出人才等高層次人才近60人。

學校設置有18個教學院部,開設54個本科專業,在校學生2.1萬人。擁有河南省特色專業、實驗教學示范中心等省級本科教學工程項目27個。

學校擁有省級重點學科5個,建有“河南省博士后創新實踐基地”“國家精準農業航空施藥技術國際聯合研究中心安陽工學院分中心”“河南省動物疫病防控與營養免疫院士工作站”“河南省獸用生物制品研發與應用國際聯合實驗室” “農業部航空植保重點實驗室”“棉花生物學國家重點實驗室安陽工學院基地”“河南省生物再生能源裝備工程技術研究中心”“河南省高精密主軸工程實驗室”“河南省野生棉種資源挖掘與利用工程實驗室”“河南省全媒體科普傳播中心創作基地”“河南省高校機床測試與仿真工程技術研究中心”等省(部)級及以上科研平臺。

學校先后榮獲“省級文明單位”“河南高等教育最具品牌影響力的典范高校”“河南省十大創新創業典范高校”“河南高等教育就業質量最佳示范院校”“河南綜合實力20強領軍高校”“河南最具就業競爭力領軍高校”“改革開放40周年具有國內影響力河南高校”“中國產學研合作創新成果優秀獎”等榮譽稱號。

為適應發展需要,學校現面向海內外誠聘優秀人才。

二、招聘對象及條件

1.學術領軍人才

兩院院士、“長江學者”、“千人計劃”人選、“國家杰出青年科學基金”獲得者、國家級中青年突出貢獻專家、“創新人才推進計劃”人選、國家“高層次人才特殊支持計劃”人選、“百千萬人才工程”國家級人選、國務院政府特殊津貼獲得者,“百千萬人才工程”省部級人選、中原學者、省級特聘教授、省百人計劃人選、國內外知名大學教授、博士生導師等。

2.學科帶頭人

學科帶頭人須具有博士學位和教授職稱,教育教學和學術研究成績突出,年齡原則上不超過45周歲(科研業績特別突出的可放寬到50周歲)。

3.博士研究生

博士研究生年齡一般不超過40周歲,特別優秀的年齡可適當放寬。根據條件不同博士研究生分為A、B兩類,具體條件如下:

博士A類,應符合下列條件之一:

(1)省優秀博士學位論文獲得者或中科院百篇優秀博士論文獲得者。

(2)主持國家級科研項目(本人第一或本人第二、導師第一),且在SCI期刊或國家權威學術期刊發表學術論文1篇。

國家權威學術刊物一般指同行專家公認的由中國科學院、中國社科院研究所(中心)或國家一級專業學會主辦的學術刊物。

(3)理工科類博士在SCI一區發表本專業學術論文1篇,或在SCI二區發表本專業學術論文2篇。

(4)人文社科類博士在我校認定的權威期刊發表論文1篇;或被《新華文摘》、《中國社會科學文摘》、《高等學校文科學術文摘》全文轉載2篇。

博士B類:不符合A類的為B類博士。

上述論文均要求本人為獨著或第一作者。

上述人才須擁護中國共產黨領導,熱愛祖國,熱愛教育事業,具有良好的職業道德;遵紀守法,作風正派,治學嚴謹,開拓創新,團結協作;具有較強的教學、科研創新能力;身體健康。

三、博士待遇

1. 學術領軍人才和學科帶頭人,實行一人一策,一事一議。

2. 博士研究生 

博士研究生按不同類別分別享受相應的待遇。

(1)安家費:安家費按照比例逐年領取,試用期考核合格后一次性領取50%,其余服務期內逐年平均發放。

(2)博士津貼:考核期5年,在考核期內根據業績完成情況,享受30-50萬博士津貼。

(3)安排配偶工作。配偶符合學校當年公開招聘條件的,可參加公開招聘;不符合公開招聘條件或參加公開招聘沒有被錄用的,具有普通高等教育本科以上學歷并符合人事代理要求的,實行人事代理;其他情況的,在校內安排勞動合同制工作。

(4)未取得高級專業技術任職資格者,校內享受副教授待遇;已取得副高級職稱者,享受教授職稱待遇,期限為5年。

(5)博士后增加5萬元安家費,其他待遇與博士研究生相同。

(6)特別優秀的博士研究生待遇可一事一議。

四、報名及聯系方式

應聘者可通過郵寄、發送電子郵件等方式將個人簡歷發送到安陽工學院人事處,電子郵箱:[email protected][email protected]

聯系人:李老師、朱老師、石老師

辦公電話:0372-2909985

 
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